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工作職責:

1、與業務部門保持良好溝通，配合制定績效方案，協助組織達成目標；

2、推動績效方案在業務團隊的落地，在落地過程中給予部門必要支持；

3、定期對標市場優秀實踐，及時調整績效方案，保證方案的內部公平性、外部競爭性、員工激勵性等；

4、定期輸出運營績效指標報告，輔助業務決策；

5、參與到部門其它項目組，提供必要的專業支持。

任職資格:

1. 統招本科及以上學歷 ；3年以上績效相關工作經驗；

2. 邏輯性強、學習能力強，對數據敏感，認真負責，能承受壓力；

3. 熟練使用word, excel，ppt等；

4. 具有較強的溝通能力、協調能力、團隊協助精神。

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2、推動績效方案在業務團隊的落地，在落地過程中給予部門必要支持；

3、定期對標市場優秀實踐，及時調整績效方案，保證方案的內部公平性、外部競爭性、員工激勵性等；

4、定期輸出運營績效指標報告，輔助業務決策；

5、參與到部門其它項目組，提供必要的專業支持。

任職資格:

1. 統招本科及以上學歷 ；3年以上績效相關工作經驗；

2. 邏輯性強、學習能力強，對數據敏感，認真負責，能承受壓力；

3. 熟練使用word, excel，ppt等；

4. 具有較強的溝通能力、協調能力、團隊協助精神。